时间：2013.7.1  地点：广州总部与会：丰扬天思总部家人

七月【提升月】：提升能力，提升业绩！

 

　　作为中国4A公关公司、中国十佳策划机构，丰扬天思2013年７月【提升月】启动大会在广州总部揭开帷幕，公司各管理高层及分公司负责人、丰扬天思总部各部门总监、市场营销部、策划部、设计部、行政部、财务部、采购部、后勤保障部、制作部、工程部以及部分加盟、联盟、代理商伙伴等参加了本次会议。大会总结了六月工作目标成果，同时制定了七月工作目标；也表彰了上月取得优异成绩的部门和个人； 团队士气展示，其中策划创作部的士气展示得到了最热烈的掌声；精彩主题演讲也响彻会场，整个会议过程员工激情昂扬，意气风发，为七月工作增添了无限动力。会上，丰扬天思CEO陈子富先生分享了组成能力的三项关键要数——专业、计划和付出。

　　当我们谈论到一个人的“能力”时，一般人通常认为这是指个人在某一领域的专业知识而言，因此，在追求能力的成长时，也只专注于专业知识的不断吸收与提升。但是，我们常会发现，两个专业知识水平相当的人去处理、执行相同的事物，产生的结果与成效却往往并不一样；甚至有些专业知识相对较低的人，其处理起事物来反而得到比较好的结果，为什么会如此呢？

仔细分析“能力”的内涵，其实包含了三大部分，“专业”固然是其中之一，但除此之外，还包括“计划”；以及“付出”，既执行。

　　个人能力的提升，必须上述三方面均衡发展，不可偏废。有些人专业知识非常丰富，谈起事来头头是道，但到了实际付出执行时，得到的结果却是不理想。事实上，只有专业知识而缺乏付出执行能力，并不足以成事，所有谈论的事物即使再理想，也都只是空中楼阁。没办法付出执行落实以得到最后结果的话，丝毫没有价值可言。

　　反过来说，如果执行能力很强，但是缺乏专业知识的话，则因为无法正确地分辨、判断事物，而很容易导致把事物执行到错误的方向去。虽然最后还是把事情做出来了，但是却没有把事情做“对”，这种情况同样无法产生好的效果。

　　专业、计划、付出是能力的三大部分，一个人必须兼具这三者才可以称得上是“有能力”。专业是个人能力的基础，具有专业知识才能做出正确的选择与判断，避免走错方向；有计划才能按时的完成任务；懂付出执行，才能让事物产生结果与价值来。一个人也唯有三者同时注重、均衡发展，其能力才可真正地提升。

　　丰扬天思CEO陈子富先生分享完目标组成能力的三项关键要素后，给我们进行了在ＮＬＰ中《强有力问题》的培训，通过游戏、提问、互动的形式，启发员工思考、探索、发现问题，提高综合能力。

　　通过提问的方式，引导当事人自己说出以前从来没有想过、没有尝试过的话。让自己在短时间内看清楚问题的关键，寻找合适的解决方法。在这个过程之中，提问的目的不但是为自己提出解决方法，而是支持自己开发思路，拓宽视野。

　　强有力问题不但是有效的寻找解决问题方法的一个提问方式，而且能挖掘潜能、开发意识。促使员工反省、激发更大的创造力和洞察力，使员工的能力等方面得到提升。以便以后更好的工作，创造出更多的工作效益。